全球最大在线旅游公司Booking Holdings，昨日突然宣布调整组织结构的计划，包括裁员。

目前暂未透露具体受影响员工的数量或重组的财务影响。

公告译文如下：

2024 年 11 月 8 日，Booking Holdings Inc.宣布调整组织变革的计划，包括现代化流程和系统、裁减员工、优化采购以及寻求房地产节约等。我们认为这些努力将提高运营支出效率，增加组织灵活性，并更好地定位公司以实现长期发展。

2020年的时候，彼时在新冠的影响下，Booking集团曾宣布全球裁员25%。

而自从疫情影响褪去后，Booking 已经重建了其员工队伍。据Skift报道，截至 2024 年 9 月 30 日，Booking 的员工人数已增至 24,200 人，比 2021 年底增加了 19.2%。

从这次公告的表述来看，此次组织调整是受公司运营成本效率的影响。

在近期的第三季度财报电话会议上，Booking首席财务官 Ewout Steenbergen就表示：“我们将继续专注于谨慎管理固定费用的增长。我们认为，提高固定费用的运营杠杆非常重要，因为这在我们的战略计划中创造了严格的投资能力，我们相信这将有助于在未来推动更强劲的收入和盈利增长。“

由于目前仍是早期阶段，Booking的全球组织变革，将对中国市场产生怎样的影响，暂无法判断。

Booking中国团队，向环球旅讯提供了以下声明：

“作为一个更广泛的转型计划的一部分，Booking.com目前正在审视其当前的组织结构，该计划旨在为创新创造更多机会、提高效率并加强长期的财务状况。虽然我们仍处于这个过程的早期阶段，且尚未做出任何确定的决定，但这是一个积极的步骤，以确保 Booking.com在竞争激烈的行业中保持敏捷，并持续快速推动以客户为中心的创新。”